O dia 8 de março é o Dia Internacional da Mulher.
Ao celebrarmos as mulheres em nossas vidas, estou aproveitando a oportunidade para traçar o perfil de algumas mulheres de Aryaka ao longo deste mês e registrar suas jornadas de vida, evolução de carreira e aprendizados, na esperança de que isso inspire outros homens e mulheres em todo o mundo.
Esta série de blogs abordará algumas das mulheres de Aryaka em diferentes disciplinas.
O primeiro dessa série franca traça o perfil de Anu Chettur, uma de nossas talentosas mulheres da área de tecnologia, que lidera a integração de sistemas na Aryaka.
Eu era um aluno mediano nos primeiros anos e comecei a me organizar durante o ensino médio.
Percebi que sou uma pessoa muito voltada para objetivos.
Querer terminar no topo era uma meta boa e gerenciável. [SK] O senhor é engenheiro por escolha ou por acaso?
[AC] Pergunta complicada (!).
Acho que tive um contato muito limitado com o que mais eu poderia ser.
Meus pais apoiaram meu desejo de aprender música e dança.
Mas nunca considerei que isso seria o que eu faria enquanto crescia.
Por ter frequentado a escola que frequentei e por terem me dito que eu poderia ser engenheiro, médico ou funcionário do IAS, esses eram os sonhos e as metas a que o senhor poderia aspirar.
No final, não acho que tenha feito a escolha errada. [SK] Índia para os Estados Unidos.
Como isso aconteceu?
[AC] Conheci o homem que viria a ser meu marido? Ele me perguntou se eu gostaria de me mudar para a Califórnia para ficar com ele e eu disse que sim. O resto é história. [SK] Como o senhor entrou para a Aryaka?
O que manteve a paixão viva durante todos esses anos? ? [AC] Conheci nosso cofundador e CTO, Ashwath, por meio da mãe do meu marido.
A Aryaka tinha acabado de ser fundada e fiz uma entrevista lá em 2009.
Na época, eu não tinha nenhum conhecimento de domínio e, por isso, pedi para estagiar no departamento de engenharia.
Eles me receberam bem e me deram projetos em um ritmo constante.
Eu adorava aprender e mergulhei de cabeça.
Por mais inexperiente que eu fosse, a equipe realmente me ajudou a me firmar.
Lembro-me de construir meu primeiro banco de testes, instalar o Jira e implantar nosso primeiro cliente.
Foi uma grande emoção fazer parte de todos esses marcos importantes.
Embora tenham sido, sem dúvida, minhas primeiras realizações pessoais, elas também foram as primeiras para a Aryaka.
Muito do que faço até hoje consiste em estreias.
Foi isso que manteve minha paixão viva e eu cresci com a empresa.
Espero que a Aryaka continue a me proporcionar mais estreias à medida que continuarmos crescendo. [SK] Como é um dia na vida de Anu?
[AC] Meus dias de semana são uma série de atividades programadas.
Meu dia começa às 6h com meus filhos.
Tenho um filho de três anos e meio e uma filha de nove meses.
Meu marido e eu nos organizamos para sair às 8h30.
Deixo as crianças na escola/creche e chego ao trabalho às 9h30.
Cada dia de trabalho é um pouco diferente.
Além das minhas próprias tarefas do dia, coordeno com o restante da minha equipe aqui em San Mateo e com as equipes de engenharia para que as coisas andem de acordo com nossas metas executivas.
Saio do escritório às 4h30, pego as crianças e chego em casa às 6h.
Geralmente, as crianças terminam o dia às 20h e, às 20h30, retomo o trabalho.
Tenho parte da minha equipe na Índia e coordeno com a equipe da NOS, que também trabalha na Índia.
Por volta das 23h30, a maioria das reuniões e outras atividades relacionadas ao trabalho estão concluídas e eu arrumo a casa, alimento o bebê e vou para a cama à meia-noite.
É claro que esse é um dia ideal.
Há muitos dias em que pequenas coisas atrapalham essa rotina, mas geralmente conseguimos manter esse cronograma.
Hoje em dia, os fins de semana são um pouco mais tranquilos e eu já não trabalho tanto.
À medida que as crianças crescem, espero que essa descrição dos meus dias mude. [SK] A senhora teve um segundo filho recentemente.
Qual é a receita para equilibrar trabalho, maternidade e família?
[AC] De certa forma, é uma receita de senso comum, mas que me ajudou a administrar o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional e a ser produtivo.
Estabeleço expectativas muito claras com todos os envolvidos – a equipe e a família – para que ninguém seja pego de surpresa ou surpreendido de forma errada.
Planejo com antecedência e tento programar a semana com antecedência.
Bloqueio as horas do dia em que não posso trabalhar em meu calendário e nas pessoas.
Salvo alguma circunstância extenuante, essas horas são reservadas para a família e as pessoas respeitam isso.
Também ajuda o fato de meu gerente Vikas e meu marido Arvind serem muito compreensivos com relação às necessidades no trabalho e em casa.
Eles atuam como um sistema de apoio e isso ajuda muito. [SK] Qual é o seu conselho para outras mulheres que desejam entrar na área de tecnologia?
[AC] “Tecnologia” é um termo amplo.
Meus primos mais novos e os jovens que dizem que precisam pensar em “Engenharia” não entendem realmente o que isso significa.
Eles acham que isso significa escrever códigos, que é tudo o que sabem quando terminama 12ª série.
Eu os ensino que há muito mais na tecnologia do que codificação e que há uma diversidade de funções.
Para as mulheres que estão pensando em entrar no setor de tecnologia, elas precisam explorar seus interesses e se alinhar às diversas funções.
Não é necessário ser engenheiro para trabalhar com tecnologia.
Portanto, estar ciente de seus pontos fortes e combiná-los com as possibilidades é uma ótima maneira de começar.
Eu as encorajo e digo que essas funções são muito divertidas, com possibilidades empolgantes pelas quais a senhora pode esperar
Relaxar tem sido um pouco difícil com duas crianças pequenas.
Atualmente, no final de uma semana agitada, eu simplesmente me deito no sofá e assisto a algo na Netflix.
Um dia, quando eu não estiver tão cansada, acho que voltarei a ler regularmente.
Eu adorava relaxar com um bom livro.
Mas já faz algum tempo.
